Blog

Blog Contabilidad

20.01.2021

2021 tax changes

Please find below the information on selected and, in our opinion, most significant amendments to the business tax laws which become effective in 2021.

07.10.2022

Ryzyko gospodarcze przy nieprawidłowej wycenie produktów w warunkach kryzysu energetycznego i inflacji

Wysokie ceny energii i paliw, rosnące koszty pracy, rosnący koszt finansowania w związku zpodwyżkami stóp procentowych oraz utrudnienia w pozyskiwaniu komponentów, przedewszystkim elektroniki i surowców1, wpłyną niewątpliwie na wzrost kosztów wytwarzanychwyrobów i świadczonych usług oraz poziom niewykorzystanych zasobów. Czy zarządzającysą gotowi szybko reagować na wyższą presję kosztową. Czy wiedzą które koszty sąuzasadnione i z czego one wynikają, jakie jest ryzyko związane z brakiem wiedzy na tematwpływu wzrostu kosztów na rentowność sprzedaży.

Blog Contabilidad

03.01.2016

Klienci pytają o kwestie księgowe i kadrowo-płacowe – cz. 2. II próg podatkowy

Blog Personal y nómina

02.02.2013

Roczny RMUA płatnicy przekażą po raz pierwszy do 28 lutego 2013 roku

Wprowadzenie rocznych RMUA zniosło obowiązek przekazywania miesięcznych RMUA dla osób ubezpieczonych. Jeśli w poprzednim roku nie były przekazywane miesięczne RMUA, to roczne RMUA należy przekazać osobom ubezpieczonym do 28 lutego 2013 roku. Płatnicy którzy przekazywali w 2012 roku miesięczne RMUA, roczne RMUA przygotują tylko na wniosek ubezpieczonych.

Blog Personal y nómina

27.08.2015

Odpowiedzi na pytania naszych klientów – cz. 2. Zmniejszenie etatu na prośbę pracodawcy

Pytanie pracownika naszego klienta: "Mam ogromną prośbę w wyjaśnieniu pewnej sytuacji, do której mam pewne wątpliwości. Mojej siostrze po urodzeniu dziecka w styczniu 2015 roku, wg. nowych przepisów należy się rok urlopu macierzyńskiego, z tym że umowa kończy się jej 8 września 2015 roku (umowę ma teraz na pełny etat) i pracodawca chce żeby teraz podpisała umowę, ale już na pół etatu a nie na cały. Czy jest to zgodne z przepisami i czy musi podpisywać taką umowę? Czy nadal nie należy się jej pełny etat?"

Blog Personal y nómina

09.01.2019

Zmiany w przepisach od 2019 roku

W roku 2019 weszło szereg zmian dotyczących kwestii pracowniczych. Poniżej przedstawiamy wybrane zagadnienia.

Blog Contabilidad

04.01.2016

Klienci pytają o kwestie księgowe i kadrowo-płacowe – cz. 3. Działalność gospodarcza a prawo do bezpłatnego leczenia

Blog Personal y nómina

04.05.2013

Delegacje krajowe i zagraniczne - zmiany od 1 marca 2013 roku

Wprowadzono kilka istotnych zmian dotyczących rozliczania delegacji krajowych i zagranicznych. Zmiany dotyczą m.in. wysokości diet, sposobu rozliczania kosztów wyżywienia i noclegów oraz wprowadzenia częściowej diety w czasie podróży krajowych. Ponadto doprecyzowano walutę rozliczenia podróży zagranicznych oraz możliwość wskazania więcej niż jednego państwa docelowego, w przypadku podróży zagranicznej do 2 lub więcej państw.

Blog Personal y nómina

31.08.2015

Odpowiedzi na pytania naszych klientów – cz. 3. Zwolnienie na dziecko

Pytanie nr 1 pracownika naszego klienta: "Niestety dzisiaj (07.08) skończył mi się urlop rodzicielski. Ponieważ mój synek ma problemy z napięciem mięśniowym i musi być rehabilitowany, to wybieram się właśnie do neurologa po zwolnienie na dziecko. Chciałam się upewnić czy zwolnienie powinno zaczynać się od 08.08, czyli od najbliższej soboty? Chodzi mi o zachowanie ciągłości, jak to z nią jest w przypadku zwolnień?

Blog Personal y nómina

07.06.2019

Urlop bez zgody pracownika?

Pracownik, który chce wykorzystać urlop wypoczynkowy, wnioskuje do pracodawcy o urlop, wskazując od kiedy do kiedy chce korzystać z urlopu. Jest to wniosek, wiec pracodawca może się zgodzić na zaproponowany przez pracownika termin urlopu lub też nie wyrazić na niego zgody. A czy pracodawca może wysłać pracownika na urlop bez jego zgody?

Blog Personal y nómina

26.02.2021

Pracownicze Plany Kapitałowe od 1 stycznia 2021

Od 1 stycznia 2021 r. PPK wprowadzają tzw. pozostałe jednostki zatrudniające i jednostki sektora finansów publicznych. Zapraszamy do zapoznania się z całym materiałem.

19.12.2022

Europejskie Standardy Sprawozdawczości w zakresie Zrównoważonego Rozwoju (European Sustainability Reporting Standards - ESRS)

W obliczu skrajnego pogarszania się warunków środowiskowych, inwestorzy, pożyczkodawcy, ubezpieczyciele i inni dostawcy kapitału finansowego są coraz bardziej wyczuleni na wpływ czynników środowiskowych (Environmental), społecznych (Social) i ładu korporacyjnego (Governance) na wyniki finansowe firm, co powoduje potrzebę ujednoliconego raportowania danych ESG.