Payroll
We guarantee comprehensive HR & payroll services to our clients. We support them in the creation of payroll and HR departments and we oversee their functioning.
HR & payroll specialist replacement
The service is addressed to clients who need an experienced HR & payroll specialist at their office, whether full- or part-time, and they would rather delegate the responsibility for such duties to labour law and social security experts. The specialists we provide work either in the absence of the employee who used to handle HR affairs or on a permanent basis. They can perform all or only some HR & payroll duties. They may be the only person in charge for HR & payroll at the company or they may work in a team.
HR & payroll specialist replacement
Advantages of HR & payroll specialist as replacement:
- No need to conduct lengthy and costly recruitment processes
- Minimised risk of hiring a person with poor competencies and of being forced to search for a new candidate
- A specialist hired instantly
- Minimised risk related to absence of a company’s own employee
- Responsibility for the area delegated to an external company while the job role remains in the company’s organisational structure
- Capitalising on HR & payroll know-how resulting from years of experience
- Flexible adaptation of the type of activities to the client’s internal needs
Competencies of a replacement specialist
- Higher education
- Completed professional courses
- Several years of experience
- Practical knowledge of HR & payroll, insurance, tax and labour law issues
- Proficient use of HR & payroll software and the Płatnik software
- MS Office skills
- Excellent work organisation
Additional information about replacement specialist:
- An experienced member of MAC’s team of HR & payroll specialists
- Works full time or part time
- May work at the registered office and under the supervision of the client or from MAC’s registered office through remote connection with the HR & payroll software and Płatnik of the client
- Receives support from MAC’s experts regardless of where the work is performed
- Proficient in several of the following HR & payroll programmes: CDN Optima Kadry i Płace Plus, Impuls Kady – Płace, SAP HR, Symfonia Kady i Płace, Enova Kadry i Płace, Reset, Raks 2000 Kadry i Płace, WF-Gang, Cenzus, KALI Kadry i Płace
- Proficient in several programmes, quickly learns other HR & payroll programmes
Service information
Cookies-opis2
Cookies-opis
Niezbędny do działania funkcji czatu na stronie internetowej.
Niezbędny do działania funkcji czatu na stronie internetowej.
Służy do wykrywania, czy użytkownik zaakceptował kategorię marketingową w banerze cookie. Ten plik cookie jest niezbędny do zgodność ze stroną internetową RODO.
Przechowuje stan zgody użytkownika na plik cookie dla bieżącej domeny
Służy do sprawdzania, czy przeglądarka użytkownika obsługuje pliki cookie.
Przechowuje unikatowy ciąg identyfikatora dla każdej sesji chat-box. Dzięki temu obsługa strony internetowej może zobaczyć poprzednie problemy i onnect z previonas kibica. Inicjator: tag skryptu, numer
Przechowuje unikatowy ciąg identyfikatora dla każdej sesji chat-box. Dzięki temu obsługa strony internetowej może zobaczyć poprzednie problemy i ponownie połączyć się z poprzednim zwolennikiem. Inicjator: tag skryptu, numer wiersza źródłowego
Pozwala stronie internetowej na rozpoznanie użytkownika, w celu optymalizacji funkcji chat-box.
Rejestruje unikatowy identyfikator, który jest używany do generowania danych statystycznych dotyczących sposobu, w jaki użytkownik korzysta ze strony internetowej.
Używany przez Google Analytics do ograniczania szybkości żądań
Rejestruje unikatowy identyfikator, który jest używany do generowania danych statystycznych dotyczących sposobu, w jaki użytkownik korzysta ze strony internetowej.
Identyfikuje odwiedzającego na różnych urządzeniach i wizytach, aby zoptymalizować funkcję czatu na stronie internetowej.
Służy do wysyłania do Google Analytics danych dotyczących urządzenia i zachowania odwiedzającego. Śledzi odwiedzających na różnych urządzeniach i kanałów marketingowych.
Używany przez Google DoubleClick do rejestrowania i zgłaszania działań użytkownika witryny po wyświetleniu lub kliknięciu jednego z reklamy dvertiser w celu pomiaru skuteczności reklamy i przedstawienia użytkownikowi ukierunkowanych reklam.
Próbuje oszacować przepustowość użytkowników na stronach ze zintegrowanymi filmami z YouTube.
Rejestruje unikatowy identyfikator, aby zachować statystyki filmów z YouTube, które użytkownik widział.
Rejestruje unikatowy identyfikator, aby zachować statystyki filmów z YouTube, które użytkownik widział.
Rejestruje unikatowy identyfikator, aby zachować statystyki filmów z YouTube, które użytkownik widział.
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Przechowuje preferencje użytkownika dotyczące odtwarzacza wideo za pomocą osadzonego filmu w YouTube
Niesklasyfikowany
Niesklasyfikowany
Niesklasyfikowany
Niesklasyfikowany
Niesklasyfikowany